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BECARIO RECURSOS HUMANOS

  • Empresa FNAC
  • Fecha de Publicación 12/09/2016
  • Localización Madrid
  • Tipo de Práctica Media Jornada
  • Tipo de Salario Remunerada
  • Titulación Grado Relaciones Laborales, Grado Psicología.

Descripción

Si estas buscando poder desarrollarte en el ámbito de los Recursos Humanos, clicka en nuestra oferta. ¡no te arrepentirás!.



*Reclutamiento.

*Procesos de selección.

*Criba curricular.

*Acogidas e integraciones.

*Administración de personal.

*Formación.

*Prevención Riesgos Laborales.

*Relaciones Laborales.

 

Se Ofrece

  • Tipo de Industria Grandes Almacenes
  • Departamento Recursos Humanos
  • Nivel Becario Recursos Humanos
  • Número de Vacantes 2
  • Horario DE 15:00 A 19:00
  • Salario ***
  • Incorporación Incorporación inmediata

Requisitos

Otros Requisitos

Proactividad, alto nivel de tolerancia al estrés, polivalencia, don de gentes.

 

48 inscritos a esta oferta para 2 vacantes Nuestro consejo: Incríbete si tienes el perfil que busca la empresa, puede que se ajuste más que otros inscritos

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Bajo la supervisión de la Responsable del Recursos Humanos y en función de los objetivos definidos para el período de prácticas, el/la estudiante podrá participar en:

• Preparación de agendas de briefing de nuevas incorporaciones
• Contacto con la gestoría para el envío y recepción de documentos (contratos, finiquitos, nóminas, etc.). Revisión de dichos documentos.
• Gestiones ante la Seguridad social.
• Actualización de la base de datos del departamento
• Apoyo en el seguimiento de auditorías.
• Seguimiento de bajas, registro de vacaciones
• Apoyo en la selección de voluntarios, seguimiento de altas y bajas
• Apoyo y seguimiento de los procesos de selección
• Apoyo en la criba curricular para Acción Social España
En Seven Success planteamos convertirnos en el proveedor de Selección & Headhunting de referencia de la pequeña, mediana y gran empresa.

Con un servicio de alto valor, rapidez de entrega y fiabilidad, a precios asequibles; queremos estar al alcance de la mayoría de las empresas.

Además de selección de personal, queremos ayudar a las empresas a crecer y optimizar sus costes por lo que ofrecemos diferentes servicios.

Bajo la supervisión de la Responsable del Recursos Humanos y en función de los objetivos definidos para el período de prácticas, el/la estudiante podrá participar en:
• Preparación de agendas de briefing/debriefing de nuevas incorporaciones de personal internacional.
• Contacto con la gestoría para el envío y recepción de documentos (contratos, finiquitos, nóminas, etc.). Revisión de dichos documentos.
• Gestiones ante la Seguridad social.
• Actualización de la base de datos del departamento.
• Apoyo en el seguimiento de auditorías y controles preventivos

El departamento está en desarrollo, gestionando diferentes áreas: laboral, formación, selección, PRL.
La persona que se incorpore podrá desarrollarse en diferentes áreas